レイモンド花畑保育園 : 採用情報
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職種（雇用形態）
保育士、看護師の採用を行なっております。
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給与
働き方が選べます！
給与重視でしっかり働きたい方はIキャスト、
余暇を充実させたい方はDキャストがおすすめです！
※経験加算が別途加算されます。
★Iキャスト
給与：250,000円～
昇給：年1回 賞与：年2回（約3ヶ月分／年）
年間休日数112日
★Dキャスト
給与：260,000円～
昇給：年1回
賞与：なし
年間休日数120日 -
アクセス
・東武スカイツリーライン「谷塚駅」から徒歩23分
・バス停「谷塚駅」から『[東武バスセントラル]谷０１(花畑桑袋団地行)』に乗り（乗車時間4分）、「瀬崎氷川公園」で降り、徒歩8分
レイモンド花畑保育園
花畑は園の目標として、『日本一質の高い保育・給食の提供』をかかげています。
花畑の方針として、職員が働きやすくて、いきいきしていることが、保育の質に直結すると考えているので、職場環境の改善に力を入れています。
正規の先生は、給食、乳児、幼児それぞれが結束の固いチームになっていて、それぞれの特性に配慮しつつ、相互に指摘し合える関係を大事にしています。
また、パートの先生は各自事情があって、その働き方を選択されているのだから、できるだけ自由に仕事ができるように配慮しています。
保育士の先生は保育日誌などで時間を取られるのですが、それを時間内にできるよう、若い先生を中心に『働き方改革』ということで、みんなで議論して改善を進めています。
働く環境の改善として、掃除用具やパソコンソフトの刷新などもして、負担を軽減できるように考えています。
また、保育の中身については、それぞれの専門分野をもってもらえるようにと思っていて、乳児保育、発達支援、モンテッソーリ、運動などのチームづくりをしています。一つの分野に精通してくると、やりがいができますし、保育が楽しくなってくるはずです。
もっとも進んでいる発達支援に関しては、看護師の先生を中心にして、毎月外部の実践研究会に参加して、発達を見る眼を養っています。また、外国ルーツの子ども達への支援もこれからの課題です。いろんな手段を用いて、コミュニケーションを図っていきます。
秋には、パソコンスキルのトレーニングやアタッチメント( 愛着）、モンテッソーリの研究もしていきます。
地域との関わりも強化していこうと思っていて、特に小学校との関係が施設同士の連携で終わることなく、教育の接続を意識したものになっていけるよう土台としての人間関係の構築をしていきたいと思っています。
楽しく充実感のある仕事ができる職場が理想です。『職員の満足度＝子ども・保護者の満足度』だと思います。レイモンド花畑保育園は、たえず立ち止まることなく変化し続ける園でありたいと思っています。
園長 松並 康博
